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新加坡 Tech.Pass

新加坡Tech.Pass(科技准证)是新加坡经济发展局(EDB)和新加坡企业发展局(EnterpriseSG)联合推出的高端科技人才签证,旨在吸引全球顶尖科技专家、创业者及领导者来新加坡发展。该计划为科技行业的高端人才提供更灵活的就业和创业选择,无需雇主担保即可在新加坡工作或成立公司。


一、申请条件

申请人需满足以下至少2个条件(2024年最新标准):

高薪要求

  • 过去1年的固定月薪≥20,000新币(≈10.6万人民币),或等值年薪(如股票期权、奖金等)。

顶尖企业经验

  • 曾在市值≥5亿美元(或融资≥3000万美元)的科技公司担任高管(如CTO、CEO、VP等)。

技术成就

  • 主导过具有影响力的科技项目(如开源项目、专利、知名产品开发)。

  • 或在全球顶级科技会议(如AWS re:Invent、Google I/O)担任演讲嘉宾。


二、Tech.Pass核心优势

优势 说明
无需雇主担保 可自由更换工作、创业或兼职,比EP(Employment Pass)更灵活。
最长3年有效期 首次2年,符合条件可续签1次(共3年)。
全家可随行 配偶可获得DP(家属准证),子女可申请学生证。
快速审批 通常4-8周出结果,比传统EP更快。

三、适合人群

科技公司高管:如CTO、技术VP、产品总监等。
连续创业者:曾创办或领导过高速增长的科技公司。
顶尖技术专家:如AI科学家、区块链开发者、开源社区领袖。
计划在新加坡设立科技初创公司的人士。


四、申请流程

  1. 在线提交申请:通过新加坡企业发展局(EnterpriseSG)官网递交材料。

  2. 文件审核

    • 收入证明(银行流水、税单)。

    • 公司证明(如任职的科技公司估值/融资记录)。

    • 技术成就(专利、演讲记录、GitHub项目等)。

  3. 获批领取准证:通过后需在6个月内入境新加坡激活。

  4. 续签要求

    • 需证明对新加坡科技生态有贡献(如雇佣本地员工、投资初创企业)。


五、Tech.Pass vs. EP vs. EntrePass对比

对比项 Tech.Pass Employment Pass (EP) EntrePass(创业准证)
申请主体 个人 雇主担保 创业者(需注册新加坡公司)
灵活性 可自由工作/创业 绑定雇主 需运营公司并满足创新要求
薪资要求 ≥20,000新币/月 ≥5,000新币/月(金融科技更高) 无固定要求,但需商业计划可行
适合人群 顶尖科技人才 普通科技从业者 初创公司创始人

六、注意事项

收入证明严格:需提供12个月银行流水或税单,自雇人士需审计财报。
续签需贡献证明:如未创业或雇佣本地员工,可能影响续签。
行业限制:仅限科技领域(如AI、金融科技、网络安全等),传统行业不适用。